La Asociación Amisol es una entidad privada, sin ánimo de lucro, que fue creada en 1976 para velar por el pleno ejercicio de los derechos de las personas con discapacidad intelectual y sus familias, sin excluir otros tipos de discapacidad siempre que se disponga de los recursos adecuados.
Misión
La Misión de la entidad es trabajar para mejorar la calidad de vida de las personas con discapacidad y sus familias a lo largo de su trayectoria vital, creando y gestionando los servicios y apoyos necesarios.
Visión
Queremos ser una organización de referencia en el territorio en cuanto a la atención de las personas con discapacidad, garantizando sus derechos y deberes y potenciando la participación de las decisiones de su propia vida.
Valores
Compromiso con las personas. La atención a las personas con discapacidad y sus familias, promoviendo la autonomía y la igualdad de oportunidades.
Profesionalidad y responsabilidad. La reflexión, el rigor, la responsabilidad y la participación, fomentando la transversalidad interna entre ámbitos, equipos y personas.
Calidad y mejora continua. En los servicios, prestando atención de calidad y eficiencia. En el mercado, consiguiendo la satisfacción de los clientes con productos de calidad y valor social añadido.
Transparencia. Claridad en el ejercicio de las funciones, garantizando el acceso a la información.
Implicación con el territorio. Trabajando por el entendimiento y el acuerdo con las administraciones locales, entidades y empresas, para buscar la mejora del territorio y el respeto al medio ambiente.
Los objetivos, establecidos en los estatutos, hacen referencia a todo lo que requieran las personas con discapacidad y sus familias: creación y gestión de centros y servicios, mejora de la calidad de vida, orientación y apoyo, formación, recursos, reivindicaciones u otras necesidades que puedan surgir.
La entidad dispone de un Código Ético y de Conducta que identifica y define el modelo de actuación y los valores que la Asociación Amisol quiere cumplir en el ejercicio de toda su actividad. En definitiva, es una recopilación descriptiva de su orientación ética y del funcionamiento interno y externo de su actividad.